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Modulbeschreibung

Modul IV-Strategien Kurs 01896
Inhalt:
Gegenstand des Kurses ist die Darstellung der Strategie für die Planung, Einführung und Einsatz sowie Kontrolle der informationsverarbeitenden Systeme (IV-Systeme) in Unternehmen. Betriebswirtschaftliche Arbeitsgebiete wie Unternehmensstrategie, Unternehmensplanung, Wettbewerbsstrategie, aber auch Spiel- und Entscheidungstheorie bilden damit den Ausgangspunkt des Kurses. Im Kurs wird darauf aufbauend diskutiert, wie die dort angestrebten Ziele, eingenommenen Sichtweisen, verwendeten Konzepte und Instrumente auf die Besonderheiten der Informationsverarbeitung (IV) übertragen werden können. So herrschen in der IV, hervorgerufen durch die besonderen Eigenschaften der Ressource Information, zum Teil gänzlich andere Bedingungen für Entwicklung, Durchsetzung und Erfolg von Strategien als in der Produktion von Gütern und der Erstellung von Dienstleistungen. Die Behandlung dieser Fragen erfolgt aus der Perspektive des wirtschaftsinformatischen Interesses, die Ressource Information und damit auch die betrieblichen Informationssysteme zu einem strategisch bedeutsamen Instrument der Unternehmensführung zu machen.
Qualifikationsziele:
Der Fernstudienkurs IV-Strategie soll ein grundlegendes Verständnis vermitteln für die eminente Bedeutung, für die Entwicklung, Umsetzung und Durchsetzung, für die erforderlichen Ressourcen und die wesentlichen kritischen Erfolgsfaktoren sowie für die Kontrolle der IV-Strategie im Unternehmen. Nach erfolgreicher Absolvierung dieses Kurses sind die Studierenden mit den wesentlichen Modellen, Strategien und Theorien der IV-Strategie vertraut. Sie beherrschen die Anwendung des Gelernten auf der Ebene von Übungsaufgaben.
Literatur:
Mertens, P.: Integrierte Informationsverarbeitung 1, Operative Systeme in der Industrie,15. Auflage, Gabler, Wiesbaden 2005. Mertens, P., Griese, J.: Integrierte Informationsverarbeitung 2, Planungs- und Kontrollsysteme in der Industrie, 9. Auflage, Gabler, Wiesbaden, 2002.
Lehrform:
Kurs mit Übungen (4 + 2 SWS)
Arbeitsaufwand:	Leistungspunkte:	Stellenwert Note der Modulprüfung für die Endnote:
300 Stunden	10	1/12
Art der Prüfung:
benotete schriftliche Modulprüfung (Klausur)
Inhaltliche Voraussetzungen:
keine
Häufigkeit:		Dauer:
im Allgemeinen einmal jährlich		1 Semester
Modulverantwortliche:		Lehrende:
Lars Mönch		Lars Mönch

Aktualisiert: Webteam | 01.12.11 01:22

Downloads:
- Modulhandbuch Bachelor (pdf)